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雞湯有點(diǎn)毒

第十九章:只有你到達(dá)了一定高度的職位才不會(huì)被隨意支配。

雞湯有點(diǎn)毒 惹禍妖精 2022 2018-11-04 18:28:55

  公司做數(shù)據(jù)報(bào)表的休產(chǎn)假了,我朋友是做質(zhì)檢工作的暫時(shí)接替她的工作,一個(gè)人身兼兩個(gè)人的職位,本來(lái)應(yīng)該是公司網(wǎng)管暫時(shí)接替這個(gè)工作的,但是網(wǎng)管半道跑了,沒有辦法只好我朋友接替了。

  這倒是沒什么,很多公司可能也都會(huì)出現(xiàn)這種情況,但是最近因?yàn)楣咎幵诶m(xù)簽的階段,所以非常的忙碌。

  前幾天天氣還沒有太冷的時(shí)候,我和朋友一起走著回家,快要走到家的時(shí)候,朋友的電話響了,說(shuō)是大領(lǐng)導(dǎo)要一批數(shù)據(jù)非常著急,然后我兩打車回的公司,一直加班到了九點(diǎn)多才下班回家。

  還有一次朋友出去吃中午飯,沒過(guò)多久就回來(lái)了,我們奇怪的問(wèn)她這么快就吃完了?她說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)打電話說(shuō)著急要數(shù)據(jù),還沒吃就趕緊回來(lái)了。

  其實(shí)說(shuō)這么多就是想告訴大家你只有在職位上到達(dá)了一定的高度才不會(huì)被隨意支配,如果你在職位的最底層,那么等待你的就只能是被隨意的支配,不管你在做什么,不管是上班時(shí)間還是下班時(shí)間只要是領(lǐng)導(dǎo)一聲令下,你就必須得撲湯蹈火在所不辭的去完成這項(xiàng)工作。

  這就是一個(gè)最底層員工每天都要做的事情,相信很多人都深有體會(huì),我們能做的除了服從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,還能怎樣?

  畢竟人家公司給你開工資了,你拿著人家的錢就得為人家工作,俗話說(shuō)的好拿人錢財(cái)替人消災(zāi),工作也是一樣的道理,既然你拿了工資就要替人家工作,這是不變的定律。

  就算是你在不愿意,在不情愿也沒有辦法,誰(shuí)讓你處在公司的最底層,隨時(shí)隨地都得聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,領(lǐng)導(dǎo)讓你往東你就得往東,領(lǐng)導(dǎo)讓你往西你就得往西,不能有所違背。

  但是有的時(shí)候還是會(huì)去想就給這么點(diǎn)工資,還讓日夜兼程不辭辛勞的為公司賣力,簡(jiǎn)直就是壓榨,但是那又有什么辦法,誰(shuí)讓你在職位的最底層,領(lǐng)導(dǎo)吩咐什么你就得干什么。

  沒有一個(gè)人能去違背領(lǐng)導(dǎo)的意愿,也沒有一個(gè)人敢去違背領(lǐng)導(dǎo)的意愿,因?yàn)槲覀兩钪诠ぷ髦芯褪沁@樣,弱肉強(qiáng)食,你弱就只能聽強(qiáng)者的吩咐,你的職位低就要聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)遣。

  很多時(shí)候可能會(huì)覺得真的很不公平,明明就給我這點(diǎn)工資,卻讓我干這么多的活,但是誰(shuí)讓你職位低,只能聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)什么你就要服從,就算是工作時(shí)間以外需要你,你也要隨時(shí)隨地準(zhǔn)備就位。

  你要時(shí)刻做好準(zhǔn)備等待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的分配,你要不辭辛苦的去接受領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)遣,你要義不容辭的聽從領(lǐng)導(dǎo)的指派,你要任勞任怨完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排

  人為刀俎我為魚肉只能任人宰割,職場(chǎng)上就是這樣,你的職位低就要隨意被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)差遣,隨時(shí)隨地等待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,盡心盡力的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù),不管這個(gè)任務(wù)是在何時(shí)何地,你都必須服從,必須義不容辭的完成。

  最近一起住的小姑娘一直在抱怨說(shuō)公司的事情太多,領(lǐng)導(dǎo)讓她干的工作太多,說(shuō)是給她多少錢讓她干這么多的工作。

  很多時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)這么想,領(lǐng)導(dǎo)和我們的想法指定是不一樣的,領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)想你拿的這些工資和你干的工作是不是相匹配,領(lǐng)導(dǎo)只會(huì)想我既然給你發(fā)工資了,你就要為公司創(chuàng)造利益,創(chuàng)造價(jià)值,要不然給你開工資做什么?

  說(shuō)白了就是你得對(duì)得起你拿的這份工資,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)想的都是怎么節(jié)約成本,從來(lái)都不會(huì)去想你干的這些工作已經(jīng)高于你現(xiàn)在的工資,想著最好你不要工資還能任勞任怨的工作。

  其實(shí)換位思考一下,等著我們到了那個(gè)位置的時(shí)候,可能我們的想法也就會(huì)變的不一樣,畢竟沒站在一個(gè)角度上,想的東西自然而然也就不一樣。

  每天我們都會(huì)去抱怨為什么領(lǐng)導(dǎo)讓我干這么多的工作?

  為什么我們賺這么點(diǎn)錢卻要做這么多的事情?

  為什么我的付出和回報(bào)不成正比?

  為什么領(lǐng)導(dǎo)什么事情都讓我去做?

  為什么這么不公平?

  為什么我就要干這些超出我報(bào)酬之外的工作?

  每天心里都會(huì)有無(wú)數(shù)個(gè)為什么?我們儼然成了一本十萬(wàn)個(gè)為什么?腦子里想的全部都是為什么?但是卻不敢真的把這些話問(wèn)出口,因?yàn)檎l(shuí)都知道人家是領(lǐng)導(dǎo),我們是員工,我們就要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐,領(lǐng)導(dǎo)讓我們做什么我們就得做什么?這是在職場(chǎng)上的道理,不管我們心里服不服氣。

  每個(gè)職場(chǎng)上都是這樣,只能你去習(xí)慣職場(chǎng),職場(chǎng)不可能習(xí)慣你,更不可能為了你而改變,能改變的只有你自己,只有你自己提升到更高的位置上,才能擺脫被人隨意支配的現(xiàn)狀,但是前提是你要達(dá)到不被人支配的那個(gè)位置,如果你達(dá)不到,那么就不要抱怨。

  在工作上去抱怨的只能說(shuō)你還沒達(dá)到一定的高度,還在被人隨意支配的位置,你心里有不滿,但是卻無(wú)處發(fā)泄,即使你不想干,但是卻無(wú)能為力,因?yàn)槟阒兰幢隳汶x開這個(gè)公司到了下一個(gè)公司還是這樣,你只能是不停的往上爬,努力的讓自己晉升到更好的位置,才能不在被支配。

  工作上就是這樣,上級(jí)將任務(wù)分配下來(lái)之后,一級(jí)一級(jí)的在進(jìn)行分配,等到最后一級(jí)沒人在分配的時(shí)候,就只有你來(lái)干這個(gè)工作,因?yàn)槟銊e無(wú)選擇了,你已經(jīng)沒有人能分配了,就算是心里覺得在不情不愿,在不想做,也沒有辦法,誰(shuí)讓你處在食物鏈的最底層,我們能做的就只能是服從上級(jí)的安排。

  拿著工資就要干活,領(lǐng)導(dǎo)吩咐了工作就要去完成,誰(shuí)讓我們給人家工作拿著人家的錢,能做的就只能是聽從吩咐然后去完成任務(wù),不管是什么時(shí)候,即使是在下班之后也要隨叫隨到。

  如果在一份工作上你不想被人支配,那么你能做的就是努力的去提升自己的位置,讓自己達(dá)到更高的位置。

  

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