早上起床，春根抱著小東來圍著房前屋后轉(zhuǎn)了一個大圈。
和家人一起吃過早飯之后，他才和二姐以及小強一起騎車趕往工廠。
雖然這幾個月牛仔褲和蝙蝠衫的價格下降了一點，但銷售量還比較平穩(wěn)。仗著這么長時間工人們的技術(shù)越來越成熟，產(chǎn)量也比較理想，最近這幾個月廠里基本沒怎么加班。每天的上下班時間也都比較穩(wěn)定。
自從美娟生下小東來之后，就基本沒怎么來過廠里?，F(xiàn)在廠里的日常生產(chǎn)計劃都是二姐在幫忙安排，而出現(xiàn)的一些技術(shù)上的疑難問題，大部分都是美娟的鄰居小梅來幫忙解決的。
這個丫頭以前都是下班之后才來廠里幫忙看看，現(xiàn)在連白天都經(jīng)常來。她們那個工廠越來越蕭條，停工待料的情況越來越多，工人們的意見也越來越大。
牛仔褲和蝙蝠衫現(xiàn)在工人們都很熟悉了，所以也基本沒出現(xiàn)過什么大的問題?？墒钱敶焊涯切膹V州帶回來的衣服和裙子拿出來的時候，二姐和小梅的嘴巴都變成了大大的O型。
本來春根是想和她們兩個先商量了一下，接下去如何開展這些新產(chǎn)品的生產(chǎn)工作?？墒遣还苁嵌氵€是小梅，注意力已經(jīng)全都放在了這些衣服裙子上面，哪里還有空搭理春根和小強。
在春根提醒了多次之后，她們兩個才勉強停止了比劃新衣服的行為，坐在哪里和春根商量起正經(jīng)事來。
“小梅，現(xiàn)在樣衣咱們是有了，你們廠里的那些技術(shù)員能不能幫忙給把紙樣搞出來啊。”春根首先征求起小梅的意見。
“你問我我問誰，我看這些款式有點復雜。不知道我們廠里的師傅有沒有把握，要么我中午回去把人給你帶來，行不行讓人家自己判斷吧?！?p> 也不怪小表弟天天惦記著小梅，這丫頭不僅長相和身材俱佳，而且連說話都是吳儂軟語，對于大部分的男青年來說還是挺有殺傷力的。
吃中午飯的時候，小梅把上次的那位老師傅又請到了廠里。對于這次春根帶回來的這些新款的衣服，這位老師傅也感到有點為難了。
雖然她確實是學過制版的，但是這么多年她們廠里基本上都是一直在生產(chǎn)工作服。牛仔褲她沒問題，可這些連衣裙就有點超出她的能力范圍了。
她從那些新衣服里面挑了兩件比較簡單的裙子，說是回去嘗試一下。其他的那些款式她就沒辦法了。不過她在春根辦公室里打了一個電話，然后給了春根一個地址，讓春根到上海去找她的一位朋友，這個朋友應該能幫上這個忙。
因為上次做牛仔褲的緣故，春根對這位老師傅評價還是很高的，沒想到這次的這些衣服連老師傅也敗下陣來。
好在老師傅還給他留了一條后路，沒有一盆水把全部火苗都澆滅。
第二天，春根就帶著少華啟程前往了上海，兩個人各背了一個大背包，里面裝的滿滿的都是春根哥幾個從廣州帶回來的衣服樣品。
他們按照地址找到了這家剛成立不久的職業(yè)技術(shù)學校，找到了老師傅的介紹的那個人。
這是一個將近五十歲的中年婦女，但和普通的家庭婦女還是有區(qū)別的。由于身為學校老師的原因，她并沒有穿著什么奇裝異服，只是穿著一身合體的職業(yè)制服。
但可以看出這個人還是很有追求的，她穿的制服要比很多人穿的制服裁剪要更合理，在一些細節(jié)上能夠看出她也是自己下工夫更改過的。
她看過春根帶來的這些衣服，對于春根的審美給出了高度的評價。這讓春根感覺有點飄飄然，特別是那幾件由小敏和小華挑選出來的衣服，這位大姐一邊看一邊直豎大拇指。
對于春根提出的想讓她幫忙給出紙板的要求，這位大姐也一口答應。
事情進展的比預想的要順利的多，春根和少華都沒費什么口舌。這位大姐連春根提出的100塊錢一套紙板的勞務費都不收取。
但她也不是完全沒有要求，她說等這些紙板制作完成之后，需要春根安排她和美娟廠里的那個師傅一起去一次廣州，她想去廣州找找靈感，回來和自己的學生一起設計幾套連衣裙去參加全國的設計大賽。沒說幾句，就輕而易舉地解決了這個困難。
更讓春根沒想到的是，這個大姐還主動提出讓春根選出來3個人派到她這里學習。雖然短時間內(nèi)想讓她們學會制作紙板有點困難，但是她可以教會這幾個人這些衣服的制作工藝，可以幫春根的工廠培養(yǎng)幾個技術(shù)人才。
驚喜還遠不只這些，也許是因為春根帶來的這些衣服確實打動了這位大姐，她很看好春根工廠的未來發(fā)展，她還有意給春根介紹幾個自己學校今年畢業(yè)的學生，只要春根能給出合理的報酬，這幾個人也可以充實到春根工廠的管理團隊。
這些都是春根此行得到的實打?qū)嵉暮锰?，除了這些之外，還有一件讓春根暗自竊喜的事情。從廣州回來之后，春根一直沒找到合適的理由給小敏打電話，這次可以借這個大姐要去廣州考察的由頭，給小敏打個電話。
心情愉悅的春根帶著少華去了上海的豫園，到那家著名的小吃店里品嘗了著名的小籠包。吃飽喝足之后，小哥倆才心滿意足地踏上了回程的列車。
回到廠里之后，春根把二姐以及小梅等人聚集到一起商量起去上海培訓的人選。
二姐雖然也很想去，但是她放不下工廠的生產(chǎn)管理，不得已只能放棄。
小梅也主動要求想要去上海培訓，她現(xiàn)在也想開了，與其在原來的工廠混日子，不如像美娟一樣辦個停薪留職。反正那點工資她現(xiàn)在也看不上。加上她們廠里資金短缺，自己主動提出辦理停薪留職也算幫廠長個忙，減少一點工資的壓力。
二姐又從員工里面選出了幾個年輕女孩，推薦給春根參考。這次的培訓對于廠里來說可是大事，這幾個人員接下來都會成為工廠里的業(yè)務骨干，春根也不得不認真地分析起來。
現(xiàn)在的春根心里特別清楚，未來的工廠想要繼續(xù)發(fā)展壯大下去的話，那就必須盡量儲備人才。老話講的特別有道理“千軍易得，良將難求”，接下來春根也要把精力分出來一部分用來尋找適合自己工廠的專業(yè)人才。