山家除夕無他事，插了梅花便過年。
距離春節(jié)還有三天，連城銀行總行大樓卻毫無節(jié)日氛圍。
往年這個時候，總行大樓里里外外早都掛滿了燈籠，貼滿了福字。而董事長方堃喜歡梅花，每年都會自掏腰包，買來許多梅花獎勵業(yè)績好的辦公室。余出來的就擺在各樓層的樓梯轉(zhuǎn)角處，襯的樓里一片生機盎然。
董事長的梅花獎勵，是極其鼓舞人心的，這不僅是對這個部門前一年成績的肯定，更是對未來一年的美好期許。
神奇的是，這份獎勵像是有魔力一般，每年得到梅花獎勵的辦公室，往往在下一年就會有更多的好事發(fā)生。
所以在連城銀行，董事長獎勵的梅花，成了一個部門未來一年運勢好壞的評判標準。
可是這一年卻不一樣了，眼看著就要春節(jié)了，董事長的獎勵不僅沒到，連總行大樓都沒有一絲絲過節(jié)的布置。
這是為什么呢？
因為，董事長心情不好。
為什么心情不好呢？
因為，他在高管會上的提議被否了。還否的體無完膚，否的毫無招架之力。
說起來這還是前幾天的事。
董事長方堃?guī)е紫L險官章舒玄從省里開會回來之后，倆人在董事長辦公室里足足閉關(guān)了三天。
再出來時，方堃二話沒說直接發(fā)起了召開高管會的提議，在經(jīng)過行政辦公室緊急籌備之后，連城銀行陽歷新一年度的第一屆高管會于次日成功召開。
會議主題只有一個，那就是方堃提議重新修訂全行風險管理制度。
眾高管聽了之后，在暗自吐槽方堃小題大做之余，就借著節(jié)日的喜慶集體表決通過了這項提議。在他們看來，這真是一件小的不能再小的、尋常的不能再過尋常的事。
畢竟近幾年外界政策不斷變化，階段性的修訂制度本就是銀行內(nèi)部的日常事務。
行政部的郭曉皓，見高管們心情好臉色好，因為自己急著出去采辦年貨，忙遞出提前準備好的會議決議，依次請他們簽了字，喜滋滋的拿出去蓋章了。
高管們簽完字，似乎覺得這個會議太短，又覺得回辦公室悶著有些無聊，想著左右無事，不如就趁這個機會再聊會兒，一起開開心心的展望一下未來。
于是在負責行政事務的副行長李新華的張羅下，后勤部竟然送來不少茶水點心，把原本很是嚴肅的高管會活活渲染成了高管茶話會。
節(jié)日氛圍愈發(fā)的濃厚，眾位高管們聊到興頭上，竟又開始打起了賭，賭這一年究竟哪些部門會得到董事長方堃獎勵的梅花。
一群人討論的熱火朝天，親密無間，仿佛都忘了過去這一年，就在這間會議室里，他們曾為了各種經(jīng)營上的事情吵得不可開交打得頭破血流的慘烈時光了。
茶話會和諧又溫暖，要不是方堃畫蛇添足的非叫章舒玄給他們說詳細說說關(guān)于修訂制度的后續(xù)工作安排，這次高管會差點兒就在一片喜慶祥和的氣氛中圓滿結(jié)束了。
而章舒玄才說了前三條，氛圍就明顯不對了。
方堃看到那群業(yè)務副行長炸了毛的樣子，立刻就想找個借口遁了，可是礙于自己堂堂董事長的身份，實在是沒好意思開口，只得抓著一把瓜子低頭猛磕。
于是可憐的首席風險官章舒玄，就這樣被其余高管們?nèi)浩鸸ブ?，含在嘴里的第四條第五條……第n條等余下的全部細則，生生被懟回了肚子里。
主管公司金融板塊的副行長林現(xiàn)性格火爆，一聽說前三條就要拿他開刀，竟敢妄想暫停他手里的待審項目，怒氣值直接滿格了。
畢竟還是顧忌董事長的身份，林現(xiàn)給足了方堃面子沒跟他來勁兒，便仗著自己資歷、歲數(shù)和身板兒比章舒玄都大，毫無保留的把火氣全部撒在了他的身上。
林現(xiàn)瞪起那銅鈴似的眼睛，惡狠狠的拍桌子對章舒玄吼道：“請問你怎么想的？想停我的項目，明年業(yè)績不要了？！我說小章，你究竟是不知好歹呢還是好賴不分呢？”
另一名業(yè)務副行長接口道：“前三條是公司金融，后面就該說我們零售金融了吧？小章首席，您過去一年背地里斃掉我多少項目你還記得吧？這次打算明著面兒整我咯？”
“照他這個整法，咱們金融市場也逃不哪去吧？哼哼，不過無所謂，咱們?nèi)髽I(yè)務條線最好全給叫停，明年好叫咱舒舒服服歇一年，不是更好？！”
“咱們這個章首席啊，沒學會怎么支持咱們前臺條線，倒是整天學著給人使絆子了。原來私下里做點什么，咱們都沒計較，這下好了，開始明目張膽的打著風險的旗號搞我們了！年輕人啊，這樣怎么能行呢？！”
“……”
茶話會不歡而散，方才義憤填膺的幾位高管起身前，每人又恨恨的抓了一把瓜子走了出去。
臨出門前，又不忘又回頭沖著章舒玄重重的“哼”了一聲。
……
可唯獨忘了剛才他們都已經(jīng)簽過字這件事了。
恐怕那份簽字決議這會兒已經(jīng)叫郭曉皓蓋好了鮮紅的大章催完了所有的流程了。
章舒玄恍若未聞似的，收起剛剛攤開的實施計劃表，默默地抓了一把瓜子，面無表情地磕了起來。
高管會上被懟算什么？被闖進辦公室劈頭蓋臉數(shù)落一頓的時候不是沒有過，被攔在食堂門口指著鼻子罵的時候不是沒有過，甚至開車回家時被人敲開車窗甩了一身文件的時候也不是沒有過……
自打上任以來，這種事都習以為常了，所以時間久了，章舒玄對這些手段都已經(jīng)免疫了。
所以吶，與其生悶氣，不如嗑瓜子。
除了章舒玄，會場上還剩下幾位主管中后臺的副行長，以及，引發(fā)這起沖突事件的始作俑者——董事長方堃。
其實大家都明白怎么回事，只是看破不說破，看到章舒玄沒什么反應，就不疼不癢的安慰了他幾句。
方堃也跟著安慰章舒玄，還叫大家別浪費瓜子茶水，該吃吃該喝喝，方才的事情千萬別往心里擱。
這么一來，先前那劍拔弩張的氣氛立刻緩解不少，大家伙兒溫情脈脈的磕著瓜子，又差一點兒就其樂融融了。
而這個世上就總有那種不開眼的人出來搞事情，就比如一向長袖善舞的副行長李新華，這次就不知道哪根筋搭錯了，好死不死的去學那誠實的小孩，非說皇帝沒穿衣服。
于是方堃臉上再掛不住，以成倍于剛才那幾人的火力值，酣暢淋漓的把李新華痛批了一頓。
臨了，方堃當場叫來人力資源部的總經(jīng)理林卜卿，叫他嚴查未來幾天總行各部門員工的出勤情況在崗狀態(tài)。尤其是那些前臺業(yè)務部門，一旦發(fā)現(xiàn)違反勞動紀律，全行通報，嚴肅處理！
方堃發(fā)了這么大的火，李新華也不敢再問他梅花的事，后來在另外幾名在場高管的勸說下，說為了能讓大家安安穩(wěn)穩(wěn)的過個好年，叫他別再糾結(jié)布置總行大樓節(jié)日氛圍這事了。
于是吃一塹長一智的李新華，真就悄悄免了這項傳統(tǒng)活動，還把人家方堃先前預定好的梅花全都給退了。