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大金融家

108 淘汰制

大金融家 胡從戎 2079 2020-08-22 18:15:57

  公司里的形勢(shì)其實(shí)也沒(méi)有那么復(fù)雜,裴光謙現(xiàn)在確實(shí)是遇到了一些難題,有些東西暫時(shí)沒(méi)人可以幫他解答。

  裴光謙來(lái)到30樓,走進(jìn)了戚雅婧的辦公室,按照要求公司專門給她安排了一間最隱秘的,打造得如同家居環(huán)境一般。

  “Tony,你是來(lái)找我求助的嗎?那你是第一個(gè)來(lái)的人哦?!逼菅沛嚎雌饋?lái)很高興。

  “戚姐,額,你不介意我這么稱呼吧,我是看你剛來(lái)還沒(méi)幾天,怕你沒(méi)準(zhǔn)備好?!迸峁庵t對(duì)戚雅婧很禮貌。

  再次近距離接觸,發(fā)現(xiàn)她確實(shí)人長(zhǎng)得很耐看,一副清澈明亮的瞳孔,彎彎的柳眉,長(zhǎng)長(zhǎng)的睫毛微微地顫動(dòng)著,白皙無(wú)瑕的皮膚透出淡淡紅粉,薄薄的,很想咬上一口。

  “不介意,在我眼里你們就是我的工作對(duì)象,來(lái),你放松點(diǎn),躺到沙發(fā)上去,當(dāng)作在自己家里一樣。”

  “那么你是要打算開(kāi)始激發(fā)我的潛能了么?我需要做點(diǎn)什么?其實(shí)我就是對(duì)目前公司的發(fā)展有些許擔(dān)心?!迸峁庵t馬上進(jìn)入正題,說(shuō)實(shí)話他真的不是來(lái)看美女的。

  戚雅婧沒(méi)有說(shuō)話,只是在觀察裴光謙的言行舉止。

  裴光謙繼續(xù)說(shuō)道:“以前我只是持有一些小資金,反正也是沒(méi)錢,輸贏我倒是不太在乎,可是現(xiàn)在如果是我一個(gè)人操盤,那肯定忙不過(guò)來(lái),所以我必須依靠我們的基金經(jīng)理和交易員,就是不知道他們往后做的怎么樣?”

  “你是擔(dān)心自己的方法沒(méi)有取勝的希望?Tony,我挺佩服你一個(gè)人就能撐起這個(gè)大攤子,倒不是說(shuō)你炒股能力如何,我覺(jué)得你能帶著那么多人賺錢,這已經(jīng)很不容易,你是公司的希望?!?p>  “我……”裴光謙猶豫了一會(huì)兒,戚雅婧并不知道裴光謙是有其他特殊的渠道,他也沒(méi)打算說(shuō)下去。

  “有沒(méi)有辦法能讓他們?nèi)慷甲兊煤軈柡???p>  “你的目標(biāo)是什么?說(shuō)出來(lái),把你內(nèi)心最真實(shí)的想法說(shuō)出來(lái)。”戚雅婧?jiǎn)柕馈?p>  “當(dāng)前第一步,在這一個(gè)月內(nèi),怎么說(shuō)起碼我們的基金也得盈利30%左右吧,這目標(biāo)很低啊,有一些公募基金都能超過(guò)這個(gè)水平呢,私募基金就更別提了,別人一個(gè)月翻倍的都有?!?p>  “那你擔(dān)心什么呢?”

  “我們招來(lái)的人都是毛頭小子,他們跟那些有經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者不一樣,未必能比得過(guò)人家啊。”

  “年輕有什么不好,你不也是年輕嗎?其實(shí)我們大家都很年輕,按理說(shuō)來(lái)資本市場(chǎng)更有利于年輕人施展拳腳?!?p>  “這話倒是真的,其實(shí)28歲就能做到基金經(jīng)理的人比比皆是,一些清華或者名校的高材生,在許多年前他們進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域之時(shí)可謂遍地機(jī)會(huì),不乏有些佼佼者?!?p>  “你肯定會(huì)比他們更優(yōu)秀的?!逼菅沛赫f(shuō),這話不免有些許恭維的意思。

  “要不,我想點(diǎn)辦法來(lái)約束他們,但是激勵(lì)大家伙的任務(wù)可全靠你了,特別是一些成績(jī)不理想的人?,F(xiàn)在大家都沒(méi)什么目標(biāo),隨波逐流,我想采取淘汰制,如果在這樣的環(huán)境下還是做出很差的成績(jī),不妨把位置留出來(lái),重新再選拔人員?!?p>  “我覺(jué)得可行,你既然擔(dān)心的是業(yè)績(jī)的問(wèn)題,那就付諸行動(dòng)去改善,對(duì)你來(lái)說(shuō)這應(yīng)該沒(méi)什么困難吧?”

  裴光謙想了想說(shuō):“應(yīng)該沒(méi)有?!?p>  “生活方面有什么不如意的地方嗎?”

  “我嗎?我好得很。我看就照我剛才的想法來(lái)做,今天就只和你談這些吧,我得去想些具體的措施?!?p>  從戚雅婧的辦公室出來(lái),裴光謙馬上去找張祖光,想和他探討一些制度上的東西。

  “阿光,我有個(gè)想法,現(xiàn)在我們不是招了一些交易員嘛,我想給他們每個(gè)月進(jìn)行定性考核,你覺(jué)得應(yīng)該在什么范圍內(nèi)比較合適?”

  “每個(gè)月都一樣嗎?還是說(shuō)對(duì)比大盤數(shù)據(jù),要是定高了,也沒(méi)人達(dá)得到,定低了也不科學(xué),如果是牛市,其實(shí)還更難賺錢,漲得多的時(shí)候一旦遇到調(diào)整,回撤幅度就會(huì)越大。”

  “相對(duì)于大盤漲跌幅來(lái)劃分吧,每個(gè)月10%怎么樣?低于這個(gè)收益的人,進(jìn)行末位淘汰,連續(xù)兩個(gè)月不達(dá)標(biāo)的也淘汰。”

  “我看行是行,就是有點(diǎn)苛刻?!睆堊婀饽闷鹚攘艘豢?。

  按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的話,張祖光肯定是達(dá)不到的,所以他這是不自然中流露出的動(dòng)作。

  “我們要做就得比別人做得更好,這樣的要求之下,只要能不淘汰,那我相信他們的收入或許都會(huì)比別的同行高得多,而如果我們的基金一直能保持這樣的態(tài)勢(shì)的話,肯定會(huì)有更多人購(gòu)買。下一次再發(fā)行的時(shí)候,我想加收管理費(fèi),另外要把收益分成提高到30%。”

  “也行,只要大家都能賺錢,那就不是問(wèn)題,這是多贏的局面?!?p>  “好,那你開(kāi)始著手設(shè)計(jì)一下考核制度,往后那些操盤手的考核工作就都交給你了,要記得做個(gè)報(bào)表給我。”

  張祖光能理解裴光謙的意思,幸好來(lái)魔都以后他沒(méi)有要求再去操盤,要不然他這個(gè)榜樣,可會(huì)讓人拿出來(lái)說(shuō)道的。

  “對(duì)了,光謙,前段時(shí)間銀行的人打過(guò)我電話,聽(tīng)說(shuō)我們的原油賬戶可以獲得合約保證金的20%比例左右的款項(xiàng)賠償,欠他們的結(jié)算款也都不用再追繳?!?p>  “那是好事啊,這還算有點(diǎn)擔(dān)當(dāng),等這筆款到了的時(shí)候,你全部歸回公司賬戶。還有你的股票賬戶從今往后都不能再有任何股票交易,明白嗎?黃金原油這些也別再去折騰了?!?p>  “我知道,就是這筆錢其實(shí)也不多,當(dāng)時(shí)我記得合約保證金是60多萬(wàn),那也就賠償10幾萬(wàn),算下來(lái)還是虧了不少?!?p>  “沒(méi)事,總體來(lái)講我們還是賺的。還有個(gè)事,徐子弘的錢你還得給他算一下,付清給他,往后不再幫他打理了,現(xiàn)在我們不管是做什么都必須要合規(guī)?!?p>  “那給回他多少錢合適?”

  “算下來(lái)其實(shí)他的錢也沒(méi)起多大作用,當(dāng)初沒(méi)有任何口頭約定,按照我們公司的成長(zhǎng)情況,給回他本金的3倍吧,我覺(jué)得他會(huì)同意的。”

  “已經(jīng)很不錯(cuò)了,一年不到什么事情都不用管,還能掙那么多錢,你放心,這事交給我吧?!?

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