第29章助理
時(shí)間匆匆，一轉(zhuǎn)眼就到了四月下旬。
寫作輔助軟件經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的修改和優(yōu)化，終于發(fā)布了正式版：未央寫作1.0。
藍(lán)海大廈，林睿慵懶的斜倚在辦公室的沙發(fā)上，旁邊玻璃茶幾上放著泡好的茶，他不時(shí)端起來(lái)抿上一口。
午后的陽(yáng)光透過落地窗灑入，給房間鍍上了一層亮色，也讓辦公室內(nèi)多了一絲愜逸和悠閑。
門外傳來(lái)敲門聲，林睿放下手中的茶，揚(yáng)了揚(yáng)眉毛，說了聲“請(qǐng)進(jìn)。”
孫雨桐穿著一身職業(yè)裝，手里拿著一個(gè)文件夾，身姿優(yōu)雅的走了進(jìn)來(lái)，人還未到，就有一陣淡淡的香風(fēng)襲來(lái)。
邊走邊打開文件夾道：“林總，這是新招員工的檔案和個(gè)人資料，你看一下。”
一米七的身高，修長(zhǎng)的身材，一張吹彈可破的精致臉蛋下，天鵝般的頸項(xiàng)。
灰色職業(yè)套裝包裹著那凹凸有致的身材，在胸前隆起一道完美的弧線。
林睿盡量保持平靜，點(diǎn)點(diǎn)頭伸手接過文件夾，指著一旁的沙發(fā)道：“你先坐吧，我看一遍。”
說著林睿把目光從孫雨桐身上挪開，不小心又撇到套裙下透明絲襪包裹的蔥白玉腿，修長(zhǎng)而又結(jié)實(shí)，有一種充滿彈性和張力的感覺，襯托的整個(gè)人都有一種撩人的氣息。
所幸林睿這幾天已經(jīng)見慣了她這種裝束，有些抵抗力了。
當(dāng)下收起心思，不敢多想。打開眼前的文件夾，把自己調(diào)整到工作狀態(tài)，仔仔細(xì)細(xì)的看了一遍新員工的資料。碰到疑惑的地方，就大方的提出來(lái)，孫雨桐在旁邊為他解答。
畢竟全程參與了招聘和面試，對(duì)這些新招員工的情況，她都很熟悉。
總共十二名新員工，是這次為期十天招聘的收獲。期間經(jīng)過多次篩選和兩次面試，可謂收獲頗豐，至少?gòu)膫€(gè)人履歷上看，這些人都不錯(cuò)。
按林睿的設(shè)想，他一家剛成立的創(chuàng)業(yè)公司，毫無(wú)名氣和產(chǎn)品，也沒有什么業(yè)內(nèi)大咖助陣，招聘方面會(huì)受到冷落，短期內(nèi)很難招到足夠合適的人才。
沒想招聘通知發(fā)出去，竟然在洛城互聯(lián)網(wǎng)圈內(nèi)引起了不小的反響。
洛城雖然沒有一個(gè)上點(diǎn)規(guī)模的互聯(lián)網(wǎng)公司，但小點(diǎn)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)可真不少，這方面還是有一些人才儲(chǔ)備的。
按照正常邏輯來(lái)說，林睿這一家剛成立的小互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司，不會(huì)受到這么多關(guān)注，也不會(huì)有那么多人過來(lái)應(yīng)聘。
但怪就怪在林睿的這家公司不按常理出牌，和洛城的其他互聯(lián)網(wǎng)公司顯得畫風(fēng)格格不入。
洛城現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)圈的現(xiàn)狀是，全是沒什么規(guī)模的小公司。
缺產(chǎn)品，缺人才是常態(tài)，最主要的是他還缺資金。導(dǎo)致聽起來(lái)很不錯(cuò)的IT工程師、程序員，實(shí)際處境并不像人們想象中那么好。
尤其是辦公環(huán)境，還比不上本地的一些傳統(tǒng)企業(yè)。不少小公司都是幾個(gè)人合伙租一套居民樓，就在里面開干，住的地方，辦公的地方都有了。
有的直接在一些所謂的工業(yè)園、科技園，租幾間辦公室，簡(jiǎn)單的搞一下裝修，就是一家網(wǎng)絡(luò)公司。
好一點(diǎn)會(huì)租在寫字樓里，按自己的規(guī)模和實(shí)力，力求最高性價(jià)比，怎么省錢怎么來(lái)？
總之都是一個(gè)字“錢”，都被缺錢鬧的。
互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)并不像實(shí)體企業(yè)，有付出就有產(chǎn)出，資金就能回流。
大部分互聯(lián)網(wǎng)公司前期都需要純投入，等你把產(chǎn)品和市場(chǎng)都做好了，才能收割紅利，這讓很多互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司前期都需要精打細(xì)算。
特別是在洛城，它不像一線城市，有那么多風(fēng)投機(jī)構(gòu)。
而且，屬于農(nóng)業(yè)大省，內(nèi)陸城市，風(fēng)投機(jī)構(gòu)的目光天然不會(huì)看向這里，融資非常困難。
造成的現(xiàn)狀就是，洛城的這些互聯(lián)網(wǎng)公司都非常會(huì)過日子，辦公環(huán)境湊合，工資待遇方面在洛城只能算是中游水平。
所以，當(dāng)未央科技的招聘通知出來(lái)后，洛城很多關(guān)注這方面招聘信息的人發(fā)現(xiàn)，這家剛成立不久的創(chuàng)業(yè)公司，竟在甲級(jí)寫字樓辦公，那屬于洛城最頂尖的那一撮寫字樓。
再看看工資待遇，在整個(gè)洛城也屬于上游水準(zhǔn)，比洛城互聯(lián)網(wǎng)圈內(nèi)的薪資待遇明顯高了一截。
再往下一看，嘿……
還給員工交五險(xiǎn)一金，這個(gè)可真少見呀！
不說洛城的這些小互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司，很少有給員工交這個(gè)的。就是洛城的那些規(guī)模不小的傳統(tǒng)企業(yè)，沒給員工辦五險(xiǎn)一金的也有大把。
最后是十幾張高清照片，拍的是公司內(nèi)部的辦公環(huán)境，這種裝修布局真是…
你確定你們是一家剛成立不久的創(chuàng)業(yè)公司，不是哪家大互聯(lián)網(wǎng)公司在洛城開的分公司？
招聘通知?jiǎng)偘l(fā)出去，面對(duì)這種和洛城互聯(lián)網(wǎng)圈子明顯不一樣的畫風(fēng)，就受到不少人的關(guān)注。大家互相一交流，就傳播開了。
雖然只是一家新成立的公司，但看那環(huán)境和福利待遇，不少人都心動(dòng)了，投份簡(jiǎn)歷也費(fèi)不了啥功夫，萬(wàn)一成了呢？
結(jié)果導(dǎo)致了韓云松他們收到了幾百份的簡(jiǎn)歷，其中還有不少在職人員。
這些人大概對(duì)目前的工作不滿意，想著運(yùn)氣好應(yīng)聘上那自然好，立馬辭職，大不了半月工資不要。應(yīng)聘不上，也沒損失，還能積累點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。
結(jié)果讓韓云松又歡喜又悲催，喜的是這么多人投簡(jiǎn)歷，肯定能選出不少人才。
悲催的是招聘工作是由他負(fù)責(zé)，面對(duì)這么多求職的人，他接下來(lái)一段時(shí)間會(huì)非常忙碌，996已經(jīng)不夠用了。
這次總共招了十二個(gè)人，七名技術(shù)、兩名運(yùn)營(yíng)、兩名市場(chǎng)營(yíng)銷、一名行政。
公司技術(shù)部門原有十個(gè)人，加上這新招的七個(gè)，總共17人，真正的公司第一大部門。
運(yùn)營(yíng)原有一個(gè)，這次招了兩個(gè)，三個(gè)運(yùn)營(yíng)綽綽有余了。
營(yíng)銷原有兩個(gè)，這次又招了兩個(gè)，四個(gè)人也足以應(yīng)付接下來(lái)的工作。
行政又招了一個(gè)，原本孫雨桐和小何兩人足夠了。但孫雨桐經(jīng)常給林睿匯報(bào)公司的情況和工作進(jìn)度，詢問他的意見。
越過韓云松向他匯報(bào)這些，有些不符合公司的規(guī)矩，有時(shí)候會(huì)讓韓云松的工作顯得被動(dòng)。
畢竟越過上司和老板匯報(bào)工作，會(huì)讓人產(chǎn)生點(diǎn)被架空的感覺，雖然他這種小公司根本談不上這些。
林睿剛想找孫雨桐談?wù)?，分析一下公司辦公流程的必要性，給她提個(gè)醒，一些事可以和找他拿主意，一些事韓云松處理就行。
孫雨桐加入公司后，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情很高。辦事能力和效率也不錯(cuò)，不想言語(yǔ)太重打擊了她的積極性。
然后再找韓云松談一談，別讓兩人產(chǎn)生隔閡和誤會(huì)。
不巧，韓云松比他行動(dòng)早了一步，先找到林睿，兩人坐在一起聊了聊。
韓云松對(duì)孫雨桐的這種行為倒沒什么別的想法，倒是建議林睿找個(gè)助理。
林睿每天在公司呆的時(shí)間不長(zhǎng)，公司的不少事物都需要詢問他的意見，有個(gè)助理會(huì)方便很多。
林睿想了想，有個(gè)助理確實(shí)方便。
但需要他處理的事真的不多，何況他每天都會(huì)來(lái)公司一趟，有必要找個(gè)專職助理嗎？
韓云松表示先不用全職，找個(gè)人兼任就行，推薦了孫雨桐，讓孫雨桐平時(shí)做他的助理，有空閑就在行政部幫忙。
林?？紤]了一會(huì)，感覺確實(shí)有道理，既方便了自己，也解決了問題。
征求了一下孫雨桐的意見，她也挺樂意的。就這樣，從前幾天開始，孫雨桐成了林睿的助理。