第一百七十九章 海外合作伙伴

　　郭記的薪酬改革是在過(guò)年之后的第一天推行的，雖然很早就有消息，不過(guò)具體的情況下面的員工并不清楚，孫濤他們知道自然是因?yàn)楣鶗?shū)喻。

　　每小時(shí)50塊，每年只需要工作滿1000小時(shí)就能獲得全勤獎(jiǎng)金？這個(gè)消息一出，自然獲得了幾乎全部員工的歡迎，不過(guò)管理層就要痛苦一點(diǎn)了，因?yàn)槟玫氖悄晷剑⒉荒芟硎苓@樣的待遇，不過(guò)他們的休假卻是比較集中的。

　　內(nèi)勤崗因?yàn)橛兄芰?，所以每年額外20天的假期，而...