第七十四章 跨時代的營銷記錄（感謝佑佑佑佑佑老板的打賞）

　　要知道，那些沒有創(chuàng)新技術的醫(yī)療器械企業(yè)同行們，都還在生產(chǎn)著一些利薄多銷的產(chǎn)品，比如一次性輸液針管、橡膠手套、一次性口罩、聽診器、手術刀等等。

　　張揚此舉，對利潤微薄的他們來說，無異是在割肉！

　　至于跟風效仿張揚？

　　那是萬萬不可能的……

　　所以自從承諾書發(fā)出之后，這段時間，大部分同行業(yè)的醫(yī)療企業(yè)都在用各種手段抹黑揚帆集團。

　　大多數(shù)都在指責什么張揚是在作秀啊，什么張揚是故意炒作正面形象啊，什么投機倒把啊之類的。

　　一時間，揚帆藥廠與揚帆醫(yī)療器械都被推到了風口浪尖。

　　在這個時代，很難有一家企業(yè)能像張揚這樣，做到毀譽參半，好評和差評都如潮水一般席卷而來。

　　給予好評的，自然是膏藥、負壓采血管的受眾群體，譬如首批與揚帆醫(yī)療器械廠合作的省內(nèi)大型甲級醫(yī)院。

　　他們則是認為張揚從真正意義上做到了對產(chǎn)品質(zhì)量的嚴格把關！

　　還有就是相關部門的領導們，他們認為張揚是一位真正干實事的人，辦企業(yè)的同時還不忘回饋社會。

　　是一位合格的良心企業(yè)家！

　　深陷如此雙重風波的輿論之中。

　　張揚并沒有理會，每天一如既往地做著相同的工作。

　　既然已經(jīng)立了Flag，那就堅持下去，哪怕遇到再強的阻礙。

　　至于到底是不是作秀，時間會證明一切……

　　畢竟敢為天下先這種壯舉，本身就是需要一顆大心臟的。

　　當年有一位號稱全國首善的商人，陳光盤，不光做了什么善舉，都會被人中傷，質(zhì)疑是在作秀。

　　但不管怎么說，這場風波在相關部門比如特區(qū)招商辦金主任這些領導的刻意推動之下。

　　最終收益的，還是張揚。

　　新廠剪彩成立至今，短短半個月不到，已經(jīng)吞下了將近200個W的巨額訂單！

　　市郊的揚帆藥廠，銷量也迅速上漲了三倍之多！

　　僅僅15天左右，張揚就實現(xiàn)了這個年代的銷售奇跡，而這一切還只是開始……

　　坐擁兩個廠子的揚帆集團，更是一舉成為了省內(nèi)備受社會各界矚目的超新星企業(yè)。

　　坐在辦公室內(nèi)，張揚隨意翻看著了一下林悠亞一大早就送來的報紙。

　　無視那些毀譽參半的各類標題報道，張揚咧嘴一笑。

　　風波早晚會過去的，不作任何回應，悶聲發(fā)大財才是目前最好的解決方式。

　　想到這里，張揚又掏出了他很久沒有記錄的綠皮記事本，準備對現(xiàn)階段的發(fā)展做一個總結。

　　之所以沒有讓林悠亞購買電腦，并不是張揚吝嗇，而是在window 98系統(tǒng)上市之前，購買電腦的性價比并不高，無異于是智商稅。

　　這年頭的電腦可不像后世那么便宜，差不多都要一萬多一臺。

　　綠皮記事本嶄新的一頁中。

　　企業(yè)名：濱海市揚帆醫(yī)療集團有限公司。

　　旗下產(chǎn)業(yè)：揚帆藥廠、揚帆醫(yī)療器械廠。

　　地址：濱海市城郊137號，濱海市原搪瓷廠。

　　團隊概況。

　　CEO：張揚（同時兼銷售總監(jiān)）。

　　董事長秘書：林悠亞（同時兼財務、人事、行政、總務）

　　揚帆藥廠廠長：李坤（同時身兼庫房管理）。

　　揚帆醫(yī)療器械廠總經(jīng)理：徐凡（還未上崗）。

　　銷售部在編在崗：7位街溜子（Manager），1位離職返崗（黃毛）。

　　揚帆藥廠工人：15位。

　　揚帆醫(yī)療器械廠在編工人：157位（原搪瓷廠工人）。

　　編外人員：下級銷售，16位（Sell）。

　　合計199人。

　　流動資金：1758888元（扣除近期原材料成本）。

　　主營業(yè)務：彩云之南白藥膏，揚帆藥酒，真空負壓采血管，DR放射儀（構想）。

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　　匯總要數(shù)據(jù)之后，張揚開始自顧自地分析數(shù)據(jù)，給一旁雙腿筆直站立著的林悠亞都看呆了。

　　她從未見過有哪位老板用這種方式來分析自己企業(yè)的，但仔細看看，確實很一目了然，簡潔明了。

　　不過再過兩年她就知道了。

　　這尼瑪不就是手寫的Excel表格？

　　相比上次記錄，人事變動這塊，由于林悠亞的加入，張揚之前手頭上很多繁重雜冗的工作都交接了出去。

　　除了原有的人員和搪瓷廠的工人以外，張揚在總經(jīng)理這塊最理想的人選，徐凡，雖然還流浪在外。

　　但在張揚的心里，徐凡早就是自己的人了，不過是繼續(xù)放養(yǎng)在邁航一段時間。

　　關鍵是還不用付工資，多好。

　　而在現(xiàn)有資金這部分，雖然這十五天明顯增加了巨額的資金，但張揚十分清楚，從現(xiàn)階段來說，這個月已經(jīng)飽和了。

　　多簽一些訂單確實是很關鍵，但以新廠目前的生產(chǎn)水平，估計到月底才能將已簽單的產(chǎn)品完全交貨。

　　不過經(jīng)過各大新聞媒體的這么一鬧，張揚根本不愁真空負壓采血管的銷量，別說下個月，下下個月都還有各大醫(yī)院在排隊呢。

　　心中一陣竊喜，張揚揮手朝身旁的林悠亞開口：“悠亞，鑒于這段時間大家都很努力……”

　　可張揚話還沒說完，就被林悠亞俏皮地打斷了：“所以呢，老板？”

　　林悠亞一臉期待地看著張揚，難不成老板今天突然大發(fā)慈悲，要給大家漲工資了？

　　可張揚哪兒會放過任何一個打趣她的機會，喝了口咖啡慢悠悠地開口：“所以啊，就讓大家繼續(xù)保持下去咯，不錯，很棒?！?p>　　聞言，林悠亞差點兒腳下一滑，摔了一跤。

　　什么？

　　您一句不錯，很棒就沒了？

　　我錢包都準備好了，您就說這？

　　看著大失所望的林悠亞，張揚忍不住放聲大笑了起來，真可愛吶。

　　當然，最終張揚也沒有讓她失望。

　　“在原有工資的基礎上，這個月每位職工多加300元的績效獎金，你負責做好統(tǒng)計。”

　　歐耶，老板大氣！

　　林悠亞頓時心頭樂開了花。

　　這么一算，這個月原搪瓷廠的職工們平均到手可以拿到1200元的工資。

　　相當于他們原先在搪瓷廠時的兩倍工資了！

　　放眼整個濱海市體質(zhì)內(nèi)的公務員們，也就是科級干部能拿到這么高的工資。

　　關鍵這還只是揚帆藥廠的普通工人！??！

　　而至于林悠亞，坤子，王小虎等人，平均基本工資都是3000塊！放眼整個省內(nèi)，這都是副廳級干部才能拿到的工資了。

　　就知道自己沒有跟錯老板！

　　一臉激動地林悠亞情不自禁地抱著張揚親了一口，就飛奔著跑了出門。

　　這就滿足了？

　　擦拭著臉上存留著的唇印，張揚無奈地搖了搖頭。

　　還是當老板賺錢啊，張揚合計了一下這個月加上五險一金的人力成本。

　　總共，也就才30萬不到。

　　剩下的，都是自己的！

　　當然，雖然還有百分之35是邁航集團那邊的投資分紅。

　　但就目前邁航水深火熱的情況來看嘛。

　　估計很快就不是咯……