第六十三章 鄭君文的來電
T公司工作多年的HRD要離職，在T公司內(nèi)部和個別分子公司中還是造成了一些影響。
特別是以往與丁晨之前有過深入工作接觸的人，不明白在這個崗位上做得好好的丁晨，為什么會離職。
而早已離開T公司的前任總裁鄭君文，竟在丁晨即將離職前的一個周末給丁晨來了電話。
這一日，剛吃完晚飯的丁晨，正準(zhǔn)備陪孩子玩一會兒，忽聽手機(jī)震動聲響起，屏幕上顯示來電竟然是“鄭君文”。
丁晨看到鄭君文的來電，心中還是比較明了的。
估計是鄭君文得知自己快要離開T公司了，所以專門來了這個電話。
“鄭總，您好！”
“小晨，你好！聽說你要離職了嗎？”
鄭君文開門見山的，便問出他的疑惑。
“是的，鄭總，沒想到您知道了！”
丁晨心中有一絲溫暖，沒想到已經(jīng)離開快一年的鄭總，在得知自己即將離職的前夕，還會打來電話關(guān)心自己。
“是的，文老給我說的，他對你作出離職的決定很是惋惜。”
“謝謝文老了，雖說我也覺得挺遺憾的吧，但是現(xiàn)在的局面，我不得不走。鄭總，您應(yīng)該知道的！”
電話那端的鄭君文沉默了許久后，再次說道。
“但是，小晨，我覺得你現(xiàn)在離開實(shí)在是太可惜了。你在T公司努力那么多年，能有今天的成就很是不易，我也知道你過往很辛苦，但是T公司的收入對你在Z市來說，還是很可觀的了。如果離開，你的家庭情況肯定會受影響！”
丁晨知道，鄭君文指的是經(jīng)濟(jì)條件上。
確實(shí)，自家的經(jīng)濟(jì)情況并不是很好，但是，已經(jīng)想清楚自己想要的是什么以后，經(jīng)濟(jì)問題，已經(jīng)不是自己最主要需要考慮的了。
“謝謝鄭總，我知道，也想得很清楚，實(shí)在覺得在T公司工作那么多年，付出那么多，很沒意思！不管你之前有多努力，也不管你之前有多少成績，一句話就可以否定你所有的過往。這樣的工作，實(shí)在非我所需、所愿！”
鄭君文聽到這話，再次沉默。
當(dāng)初，自己選擇離職，又何嘗不是因?yàn)檫@些原因呢？
丁晨長舒一口氣，接著再次說道：“工作十年，到了如今才明白，自己也僅僅只能算作是T公司的一個過客而已，不論我投入多少熱血、真情，最后的結(jié)果都是一樣......真的很失望，也很傷心和難過！”
鄭君文在那端聽著丁晨的話，良久才說道：“既然你已經(jīng)決定了，我也不再勸你。只是你一定要考慮清楚就行！”
“嗯，是的鄭總，我已經(jīng)考慮清楚了！”
“嗯，那你還是打算另外再看新的工作嘛？”
電話那端，鄭君文繼續(xù)關(guān)心的問著。
丁晨似乎在思索著什么，輕嘆一聲：“......這一次過后，我對工作有些失望了，想休息一陣，或者做點(diǎn)別的什么！”
鄭君文聽出丁晨似乎這次對“工作”竟已抱有極大的失望之意，有些急切的提醒道：“小晨，你可別輕易放棄你自己的專業(yè)！你的人力資源管理工作是很專業(yè)的，做得也非常好，千萬不要輕言放棄。也許T公司現(xiàn)在不適合你了，但總會有適合你的工作和公司，知道嗎？”
聽到鄭君文的鼓勵，丁晨很是感激的回應(yīng)著：“感謝鄭總的關(guān)心！我不會輕易放棄我的專業(yè)，但找工作的事情，我想休息一陣，先調(diào)節(jié)一下自己的狀態(tài)吧！如今對工作沒了什么熱情，我實(shí)在沒辦法讓自己能夠馬上全身心的又投入到新的工作中......”
鄭君文長嘆一口氣，再沒多言。
他是如此了解丁晨，工作再累再苦都可以承受，不能承受的卻是那不信任和不認(rèn)可！
在對待工作的態(tài)度上，他們是如此相似！
“可惜了當(dāng)初我對老板提議的總裁人選，老板沒有采納，否則不會如此！還是怪我，如果當(dāng)初我不走，你便不會離職了！”
鄭君文當(dāng)初離職時給老板的總裁建議人選是營銷副總雷瓊。
在他離職的時候，T公司最重要的工作就是回收房款，那自然便是營銷的工作最為重要。
如果由雷瓊來負(fù)責(zé)，銷售工作肯定能得到很大的推進(jìn)。
而且，多年來從董事長秘書轉(zhuǎn)崗到營銷管理崗位的雷瓊，其管理能力和管理技巧，顯然比只是一個經(jīng)營狀態(tài)很一般的分公司總經(jīng)理的劉慶達(dá)優(yōu)秀不知太多。
應(yīng)該說，雷瓊是目前在T公司，不論從推進(jìn)銷售工作的角度，還是在相對的管理能力上，是提任總裁的最佳人選。
當(dāng)然，即便如此，雷瓊與鄭君文也是不可相提并論的。
也許因?yàn)檫@個原因，老板并沒有立即采納鄭君文的建議。