第0042章 公司雛形

　　把水果放在桌子上，林浩有些發(fā)呆的坐了一會(huì)，快到上課點(diǎn)，他才回神去了學(xué)校。

　　高考前夕是枯燥的，也是緊張的，班級(jí)氛圍隨著日期一天天臨近也逐漸凝重起來(lái)，每一堂課的老師，都盡自己所能，恨不得把腦子里面所有的知識(shí)點(diǎn)全覆蓋給學(xué)生，李長(zhǎng)海除了上課之外，放學(xué)也不得閑，三天兩頭的家訪，督促那些學(xué)習(xí)成績(jī)不好的學(xué)生及家長(zhǎng)一定要認(rèn)真對(duì)待。

　　如此負(fù)責(zé)任，和這般辛勞，的確稱得上為人師表，至于林浩也開(kāi)始收心，用更認(rèn)真的態(tài)度應(yīng)對(duì)每一堂課。

　　隨著時(shí)間一天天推移，轉(zhuǎn)眼便到了周六，陳明輝定的時(shí)間是中午，所以林浩起床梳洗過(guò)后，便去了公司。

　　董鈴音這一周都很忙，事無(wú)巨細(xì)親力親為，哪怕是油漆工粉刷她都在場(chǎng)，林浩并沒(méi)有特意要求，但董鈴音生怕父親干涉讓對(duì)方不滿。

　　等林浩趕到的時(shí)候，她正和工人一起擺放新添置的桌椅，都是從市場(chǎng)淘來(lái)的二手翻新，看上去成色不錯(cuò)，但價(jià)格要便宜不少。

　　“這一周你辛苦了，我要高考所以沒(méi)什么時(shí)間?！?p>　　林浩看著穿著干練，額頭隱有汗水的董鈴音不好意思道。

　　董鈴音放下手中的活走了過(guò)來(lái)：“沒(méi)事，我就是監(jiān)工，不累的?！?p>　　此時(shí)的辦公室已經(jīng)粉刷一新，原本董強(qiáng)留下的東西全部都被搬走，顯得有些空蕩，但是也有一些極簡(jiǎn)的風(fēng)格。

　　“對(duì)了，公司名字我按照你的意思起了幾個(gè)，不知道你覺(jué)得哪個(gè)好?！?p>　　因?yàn)椴皇亲约旱墓?，或者說(shuō)林浩以后肯定要單干，所以這個(gè)活自然要交給董鈴音，畢竟他離開(kāi)之后對(duì)方還要經(jīng)營(yíng)。

　　說(shuō)話間，董鈴音從牛仔褲兜里拿出一張紙道：“你看一下?！?p>　　林浩接過(guò)打量了一眼，第一個(gè)寫的是清塘未來(lái)科技有限公司，清塘創(chuàng)想科技有限公司，以及清塘林音科技有限公司。

　　這時(shí)董鈴音微紅著臉特意解釋道：“最后一個(gè)備選方案，用兩個(gè)人名字是合作的寓意?！?p>　　董鈴音想出這個(gè)名字時(shí)，的確沒(méi)有什么別的想法，之所以解釋，就是害怕林毫誤會(huì)，而她明知容易誤會(huì)還寫了出來(lái)，本意和解釋相同。

　　林浩隨之笑道：“挺好的，不過(guò)把清塘去掉吧，現(xiàn)在注冊(cè)公司沒(méi)那么多，不需要冠上地區(qū)的名字，以后會(huì)有一些局限性，就叫林音未來(lái)科技有限公司，你覺(jué)得怎么樣？”

　　董鈴音想了想，然后點(diǎn)頭道：“好，那我周一就去工商注冊(cè)，商標(biāo)我們需要提前注冊(cè)嗎？”

　　“需要，另外我寫了一份詳細(xì)的注冊(cè)類目，包括互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營(yíng)許可，這些你可能都要跑一趟辦下來(lái)。”

　　既然做，林浩肯定就要一次性的完善好，避免以后添加類目或者辦經(jīng)營(yíng)許可再費(fèi)一遍事。

　　“注冊(cè)的同時(shí)，公司就可以開(kāi)始招募員工了，我的想法是先招五個(gè)人，名頭是業(yè)務(wù)代表，主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)對(duì)接，業(yè)務(wù)洽談，你盡量選一些年輕，氣質(zhì)好，開(kāi)朗的人，如果能喝點(diǎn)酒再好不過(guò)?！?p>　　“我們可能不定時(shí)的會(huì)出差，這一點(diǎn)也和他們提前講好，另外工資是一千塊錢底薪，外加百分之十五的提成，你可以寫工資四千起，上不封頂?！?p>　　說(shuō)到這里，林浩略微沉吟后繼續(xù)道：“林音未來(lái)科技有限公司，招兵買馬，急聘業(yè)務(wù)代表5人，薪酬四千+，只要你敢想肯做，工資上不封頂，”

　　在2000年這個(gè)工資可是非常高了，哪怕是底薪一千也比一般行業(yè)要高，更何況這只是縣城。

　　所以董鈴音都有些咋舌，她并不知道林浩的套路，忍不住問(wèn)道：“五個(gè)人一個(gè)月要兩萬(wàn)的工資，我們......”

　　她并沒(méi)有把話說(shuō)完，畢竟決策權(quán)在林浩。

　　“底薪只是一千，五個(gè)人一個(gè)月是五千塊錢，有業(yè)務(wù)才有提成，他們拿四千的時(shí)候，我們賺的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止四千，他們有能力能拿四萬(wàn)才好，那樣我們會(huì)賺的更多，除此之外，在面試的時(shí)候，你要告訴他們實(shí)習(xí)期三個(gè)月，轉(zhuǎn)正之后公司給繳納五險(xiǎn)一金，簽訂正式的勞務(wù)合同?！?p>　　“但是在轉(zhuǎn)正期間，底薪根據(jù)業(yè)務(wù)完成量計(jì)算，完成一單，只有底薪的百分之三十，完成三單才能拿到全部底薪加百分之十的提成?！?p>　　“每個(gè)月完成五單以上，才有百分之十五的提成，如果一個(gè)單子都沒(méi)有，底薪不發(fā)，第二月還是不開(kāi)單直接辭退?！?p>　　聽(tīng)到這里，董鈴音微張著櫻桃小口，眼神中滿是錯(cuò)愕，原來(lái)林浩打的是這個(gè)算盤。

　　如果這樣的話，公司請(qǐng)人來(lái)基本上不用拿出一分錢，相當(dāng)于有業(yè)務(wù)才有提成，完全穩(wěn)賺不賠，前期的人工開(kāi)支也幾乎為零。

　　如此做法，在國(guó)外是不合規(guī)的，但董鈴音知道，國(guó)內(nèi)目前并沒(méi)有這些明確規(guī)定。

　　“我們寫著招五個(gè)人，但是你前期最好先招十個(gè)人左右，我還要過(guò)一輪面試，未必能剩下多少，而且肯定會(huì)有碰運(yùn)氣的存在?！?p>　　“等人員齊全之后你可以給我打電話，我會(huì)給他們進(jìn)行為期三天的培訓(xùn)，不過(guò)要等我有時(shí)間才能定下來(lái)，所以這幾天我會(huì)寫一個(gè)培訓(xùn)內(nèi)容，到時(shí)候你可以給他們講，也可以復(fù)印出來(lái)發(fā)給他們自行學(xué)習(xí)。”

　　林浩坐在新買的椅子上，有些廉價(jià)的硬，不過(guò)這并不影響他即將一展宏圖的信心。

　　“財(cái)務(wù)你來(lái)兼，最好能考個(gè)會(huì)計(jì)證，只要我們公司能打開(kāi)市場(chǎng)，接下來(lái)會(huì)進(jìn)入快速發(fā)展的過(guò)程中，到那時(shí)在招收專業(yè)的會(huì)計(jì)，不過(guò)賬目還是要你過(guò)一遍我才放心，另外初期賬上準(zhǔn)備出五萬(wàn)塊錢采購(gòu)費(fèi)，這些是用于購(gòu)置服務(wù)器和技術(shù)支持的專款?！?p>　　一家網(wǎng)絡(luò)公司，卻沒(méi)有一個(gè)技術(shù)員，雖然林浩自己就可以做，但臨近高考根本沒(méi)有時(shí)間，所以他最近一段加了不少技術(shù)群，在里面認(rèn)識(shí)了幾個(gè)技術(shù)過(guò)硬的人=，只要公司有業(yè)務(wù)，完全可以分包給他們。

　　這樣就省去了固定技術(shù)人員的開(kāi)支，沒(méi)有業(yè)務(wù)的時(shí)候也不用支出人工費(fèi)用，可謂是能省則省的原則。