第四十三章 禾木的接任者大崗

　　在其他學(xué)生眼里，暑假是最閑的時(shí)候。

　　而吳舟卻是恢復(fù)狀態(tài)，重新開(kāi)始工作上的忙碌。

　　零食的庫(kù)存，最后算是掐著時(shí)間點(diǎn)接上了，雖然還是有少量部分缺貨，但總體影響不大。

　　天貓超市6月份，吳舟總計(jì)賣(mài)出了5362萬(wàn)。

　　單零食就賣(mài)出去了4221萬(wàn)。

　　直接是成為了整個(gè)零食類目的top2。僅次于小老鼠。

　　不過(guò)小老鼠主要還是6.1日沖刺的太猛，6.16和6.18兩天的業(yè)績(jī)總計(jì)也就1300萬(wàn)左右，整個(gè)6月單月就賣(mài)出了接近5000萬(wàn)的銷(xiāo)售額。

　　而良家賣(mài)出了4212萬(wàn)，和橋霏家相差不大，可謂是贏得很僥幸。

　　百草家......雖然最后也是被刺激的奮起直追，創(chuàng)造了3810w的佳績(jī)。往年這個(gè)當(dāng)top3肯定妥妥的沒(méi)有問(wèn)題。

　　但這次，誰(shuí)讓是神仙打架。

　　天貓超市雖然賣(mài)的多，但最后回款能有個(gè)4200w來(lái)萬(wàn)就差不多了，其他的都是平臺(tái)費(fèi)用。

　　淘寶，天貓還有京東總計(jì)賣(mài)出了3125萬(wàn)。

　　6月總計(jì)銷(xiāo)售，如果按回款來(lái)看的話，賣(mài)出去了7000w+的佳績(jī)。

　　超過(guò)了預(yù)期。

　　這也是6月最后一段時(shí)間，缺貨的壓力消失，以及和華實(shí)資本的初步合作，做了些業(yè)績(jī)沖刺有關(guān)。

　　“吳舟，我這邊調(diào)崗了，現(xiàn)在百貨紙品類，你家要是有發(fā)展這類產(chǎn)品的想法，可以隨時(shí)來(lái)找我，隨時(shí)歡迎來(lái)撩?！焙棠驹?月初卻是突然的調(diào)崗，不過(guò)這是阿里的文化，名為：擁抱變化。

　　“好的，感謝這段時(shí)間的幫助，有機(jī)會(huì)去杭州一起吃個(gè)飯?！?p>　　“好的，好的，來(lái)了告訴我，我請(qǐng)客，別和我搶哈，哈哈。”禾木最后發(fā)了個(gè)哈哈的表情。

　　只是電腦旁心里還是非常苦悶的。

　　“tmd，我這好不容易搞出了業(yè)績(jī)，就要換崗......”

　　阿里最近并購(gòu)了一些線下的大賣(mài)場(chǎng)，很多線下的老采銷(xiāo)，也就直接成為了阿里員工。

　　而和大賣(mài)場(chǎng)模式有些相似的，當(dāng)然的就屬天貓超市了，所以這些人大多都分流到了天貓超市。

　　最近百貨類目從原來(lái)的一個(gè)小二，一下子分為了三個(gè)小二。

　　廚具杯具，一次性還有收納給了三個(gè)小二。

　　吳舟的產(chǎn)品主要在廚具杯具類，剛好也是屬于被分管的小二。

　　新小二大崗入群。

　　“感時(shí)光如梭，白駒過(guò)隙?；厥走^(guò)往，歷歷在心。

　　既有壓力山大，夙夜憂嘆，勞心勞力，其苦澀澀，常使人淚流滿襟，心灰意冷。

　　又有波折之后，柳暗花明，歡天喜地，其樂(lè)融融，常使人春風(fēng)滿面，斗志沖天。

　　喜憂混雜，歸于過(guò)往。一切過(guò)往，皆為序章。

　　正所謂：過(guò)往不念，未來(lái)不畏。

　　如何不畏？唯有腳踏實(shí)地，兢兢業(yè)業(yè)，方可保一時(shí)之心安，成一番之作為。

　　偉人云：宜將剩勇追窮寇，不可沽名學(xué)霸。古人曰：百尺竿頭更進(jìn)一步。

　　諸君共勉，未來(lái)可期?！?p>　　禾木發(fā)了一串話之后，退群了。

　　大崗變?yōu)榱斯芾韱T。

　　有些商家還沒(méi)來(lái)到及說(shuō)不舍之情，然后人就已經(jīng)離開(kāi)了。

　　很多人就單獨(dú)的聯(lián)系上禾木。

　　不過(guò)群里嘛，大家也都很識(shí)時(shí)務(wù)。

　　“禾木文采不一般啊。我就不獻(xiàn)丑了?！?p>　　“大家如果有紙類相關(guān)產(chǎn)品可以在禾木單獨(dú)聯(lián)系?！?p>　　大崗發(fā)言。

　　“歡迎老大。“

　　“歡迎大崗老大”

　　“歡迎大崗老師......“

　　“......”消息很多，一條條都在重復(fù)。

　　一代新人換舊人，雖然禾木萬(wàn)般好，但大崗上位，他們表現(xiàn)的太多留戀，還得小心被記仇。

　　所以一個(gè)個(gè)的刷屏起來(lái)。

　　不過(guò)大崗就是簡(jiǎn)單發(fā)個(gè)言，讓彼此認(rèn)識(shí)一下，知道新老大來(lái)了。

　　“以后希望大家合作愉快?！倍蟠掖译x開(kāi)。

　　有那時(shí)間和這些中小商家扯犢子，還不如多花花心思整業(yè)績(jī)。

　　“是橋霏家的吳舟嗎，我是大崗?！倍朔▌t是一個(gè)能提高銷(xiāo)量的工作方式。

　　百分之二十的商家提供百分之八十的業(yè)績(jī)。

　　百分之二十事，能帶來(lái)百分之八十的工作結(jié)果。

　　大崗上任第一件事就是梳理頭部商家，一個(gè)個(gè)的電話聯(lián)系。不過(guò)先挑著自己熟悉的頭部大牌聯(lián)系，拉近一下彼此感情，希望后面彼此能好好配合。

　　吳舟作為6月賣(mài)的最好的百貨商家，當(dāng)然也是電話聯(lián)系對(duì)象，不過(guò)因?yàn)槠放屏Ρ容^靠后，聯(lián)系的也就靠后了一些。

　　“嗯......你好，有什么事兒嘛？”吳舟先反應(yīng)了一會(huì)兒，才想起來(lái)，大崗是新來(lái)的小二，這還是禾木之前單獨(dú)和他聯(lián)系時(shí)候，隨口說(shuō)的，要是沒(méi)說(shuō)的話，吳舟可能就直接掛了電話了。

　　不過(guò)這人上來(lái)就這種高高在上的語(yǔ)氣，吳舟有些不喜歡，語(yǔ)氣也比較直接。

　　“我這邊有個(gè)活動(dòng)，營(yíng)銷(xiāo)組有流量扶持，至少百萬(wàn)級(jí)曝光，你家選個(gè)產(chǎn)品參加一下，但價(jià)格必須得給到位?！贝髰徖^續(xù)說(shuō)道。

　　吳舟卻是皺眉。

　　“降價(jià)的活動(dòng)，我們這邊做不了，我們產(chǎn)品有自己的價(jià)格體系，不能破價(jià)......“吳舟解釋了一下。

　　只不過(guò)還沒(méi)說(shuō)完，大崗直接打斷了吳舟的話。

　　“別給我整這些，你們家雖然有點(diǎn)量，但就是一個(gè)不入流品牌，談什么價(jià)格體系。要做做，不做我給別人，別說(shuō)我沒(méi)給你機(jī)會(huì)，別人量起來(lái)了之后，那就沒(méi)你什么事兒了?！薄澳慵夷莻€(gè)杯子，成本就在50左右吧，表格待會(huì)兒我發(fā)你家運(yùn)營(yíng)，報(bào)個(gè)69的價(jià)格，你也不虧錢(qián)?！?p>　　吳舟沒(méi)說(shuō)話......聽(tīng)著電話那頭還能說(shuō)出什么話來(lái)。

　　“我不管之前禾木是怎么和你們家合作的。但在我這里，你只有配合，要么......”大崗語(yǔ)氣滿滿的威脅。

　　十幾年大賣(mài)場(chǎng)的工作經(jīng)歷，百貨類的快消品牌，各種頭部，一二線，幾乎都有認(rèn)識(shí)。

　　吳舟的品牌雖然是在天貓超市賣(mài)起來(lái)了，甚至很意外的打敗了一些頭部品牌。

　　但是，在他看來(lái)，大概率就是禾木給到了足夠多的活動(dòng)資源。

　　所以，是平臺(tái)造就了橋霏家。吳舟只有配合這一條路，不然的話，以后活動(dòng)就別想了。

　　當(dāng)然，這個(gè)思路，按常理來(lái)論，是沒(méi)什么問(wèn)題的。

　　買(mǎi)賣(mài)的需求在那里，只要有同類替代產(chǎn)品，那么產(chǎn)品多一個(gè)和少一個(gè)，并不會(huì)有多少的增量和減量。

　　百貨類，消費(fèi)者更多買(mǎi)的是產(chǎn)品，其次是品牌。

　　產(chǎn)品這塊，橋霏家有那么多同類產(chǎn)品都有上。

　　品牌......橋霏家這么一個(gè)新興的品牌，也還不配說(shuō)品牌。

　　不過(guò)，在他準(zhǔn)備繼續(xù)說(shuō)下去的時(shí)候，以為吳舟在思考如何同意的時(shí)候，電話掛了......

　　“呃....“