科技創(chuàng)新的“揭榜掛帥”制度是一項科技管理機(jī)制改革,旨在解決科技發(fā)展戰(zhàn)略重大問題和基礎(chǔ)研究、核心技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)。該制度通過公開遴選戰(zhàn)略科學(xué)家,將攻關(guān)任務(wù)公布在榜單上,激發(fā)科技創(chuàng)新主體和科技人員的創(chuàng)造潛能和創(chuàng)新效能,提高科技攻關(guān)的質(zhì)量和效率。實施“揭榜掛帥”有助于整合優(yōu)化科技資源配置,廣泛匯聚優(yōu)勢研發(fā)力量,推動關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),解決科技難題。這一制度具有目標(biāo)清晰、需求明確、導(dǎo)向鮮明、開放參與等特點(diǎn),能夠激發(fā)科技人才的創(chuàng)新活力。然而,目前在重大項目立項和管理等方面仍存在一些問題,缺乏前瞻性、系統(tǒng)性、引領(lǐng)性的頂層設(shè)計,項目運(yùn)行管理存在重復(fù)、低效等情況。因此,進(jìn)一步夯實制度根基、培厚創(chuàng)新沃土,激發(fā)科技人才活力是當(dāng)前科技創(chuàng)新揭榜掛帥面臨的挑戰(zhàn)。