第17章 積分不夠用啊

　　2018年8月20日，星期一。

　　來到公司已經(jīng)一個(gè)星期，說長(zhǎng)不長(zhǎng)說短不短，張哲基本了解整個(gè)公司的架構(gòu)和運(yùn)營(yíng)模式了，當(dāng)然也僅限于他自己個(gè)人的理解。

　　公司也是今年年頭才剛成立的，換言之，他現(xiàn)在也勉強(qiáng)算是公司的“元老”一級(jí)的人物了，雖然是最底層員工…

　　老板謝筱峰，今年39歲，負(fù)責(zé)整個(gè)公司的運(yùn)營(yíng)和規(guī)劃，也兼著和各大企業(yè)聯(lián)系合作。他本人已經(jīng)出來工作十幾年，今年出來創(chuàng)業(yè)。

　　公司有市場(chǎng)部，獵頭部，培訓(xùn)部，后勤部，財(cái)務(wù)部和人事部，其中市場(chǎng)部有100多號(hào)人，市場(chǎng)部分為四個(gè)部門，簡(jiǎn)單粗暴的按照建立順序取名市場(chǎng)一部，市場(chǎng)二部，市場(chǎng)三部，市場(chǎng)四部。

　　市場(chǎng)部的四個(gè)部門負(fù)責(zé)為公司開拓市場(chǎng)，開發(fā)客戶，包括個(gè)人和企業(yè)，同時(shí)也為公司擴(kuò)充人才資源庫(kù)。

　　后勤部負(fù)責(zé)為其他各個(gè)部門提供支持，包括技術(shù)方面的、也包括信息和生活等方面的。

　　培訓(xùn)部一共有10個(gè)導(dǎo)師，是公司的職業(yè)規(guī)劃師，專門給客戶提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢和培訓(xùn)。

　　獵頭部據(jù)張哲所知的只有6個(gè)人，都是老板從別的公司挖過來的獵頭精英，待遇要比市場(chǎng)部這邊的業(yè)務(wù)員高許多。

　　有個(gè)別甚至比羅經(jīng)理都要高出一截，因此平時(shí)碰到市場(chǎng)部的人都是高人一等的感覺。

　　那天張哲在招聘會(huì)上面碰到的，就是人事部的李經(jīng)理和市場(chǎng)四部的經(jīng)理羅保全，他們那天去招聘會(huì)主要是為了招攬客戶，招聘人才只是順帶。

　　至于張哲能進(jìn)來公司，實(shí)在是因?yàn)樗乃榔べ嚹?，再加上羅保全剛好又覺得是時(shí)候要招個(gè)助理分擔(dān)雜務(wù)…

　　不過這也許就是緣分了，緣，妙不可言。

　　言歸正傳，上午8點(diǎn)半，張哲準(zhǔn)時(shí)來到公司，放下咖啡，拿到每天固定的10積分。

　　然后張哲習(xí)慣性的站在羅經(jīng)理辦公桌前等待任務(wù)，經(jīng)過一個(gè)星期的磨合，兩人的默契度提高了一截，任務(wù)完成的也越發(fā)順暢。

　　羅保全也越來越滿意這個(gè)助理，下達(dá)的任務(wù)從來不討價(jià)還價(jià)，完成的又快又好，每天還主動(dòng)加班。

　　羅保全有點(diǎn)皺眉看著眼前張哲，這小子工作太賣力了，工作都被他做完了，實(shí)在沒事情可以把他打發(fā)走，于是便直接下逐客令：“還有什么事情嗎？”

　　張哲好想說一句，我只是想在這里等著刷任務(wù)…

　　“額…我有個(gè)朋友，女的，跟我同年，對(duì)于表演特別的有天分，但她不是藝術(shù)類院校畢業(yè)的，也沒系統(tǒng)學(xué)過表演。想問一下羅經(jīng)理，她現(xiàn)在進(jìn)入演藝圈會(huì)不會(huì)太晚了呢？”張哲有點(diǎn)尷尬的沒話找話說。

　　張哲知道羅經(jīng)理雖然不是公司的職業(yè)規(guī)劃師，但工作多年，對(duì)職業(yè)規(guī)劃也是有一定的了解的，順便看看能不能利用職務(wù)之便，給趙穎謀一點(diǎn)點(diǎn)福利。

　　為此，張哲剛剛還特別查看了羅保全的屬性：

　　【姓名：羅保全，39歲

　　職業(yè)性格：管理型：管理型的人追求并致力于工作晉升，傾心于全面管理，獨(dú)自負(fù)責(zé)一個(gè)部分，可以跨部門整合其它人的努力成果，他們想去承擔(dān)整個(gè)部分的責(zé)任，并將公司的成功與否看成自己的工作。具體的技術(shù)/功能工作僅僅被看作是通向更高、更全面管理層的必經(jīng)之路。

　　最佳天賦職業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷員。

　　天賦屬性：70.6/89.6（當(dāng)前值/潛力值，100滿值）】

　　【姓名：羅保全，39歲

　　職業(yè)性格：……

　　第二天賦職業(yè)：銷售主管。

　　天賦屬性：66.6/84.3（當(dāng)前值/潛力值，100滿值）】

　　【職業(yè)規(guī)劃師天賦屬性：60.2/80.5】

　　張哲發(fā)現(xiàn)，羅經(jīng)理的第一天賦職業(yè)并不是主管類職業(yè)，而是市場(chǎng)營(yíng)銷員，而且不管是銷售主管還是市場(chǎng)營(yíng)銷員，單項(xiàng)的數(shù)值都是平平，但是勝在有幾個(gè)職業(yè)屬性齊頭并進(jìn)，并且相互促進(jìn)。

　　也許這就是大家說的：當(dāng)老板的，技術(shù)不一定比員工好，但能當(dāng)上老板，總會(huì)比我們多出來兩把刷子…

　　或許有時(shí)候只是一把看起來不起眼的刷子，也能使得他從眾人里面脫穎而出。

　　“是什么關(guān)系的朋友呢？”羅保全一方面是好奇張哲怎么會(huì)找自己?jiǎn)?，一方面也是看看什么關(guān)系再?zèng)Q定怎么回復(fù)張哲。

　　“女朋友。”

　　“什么？女朋友？”羅保全很愕然。

　　“是的?！睆堈茳c(diǎn)頭。

　　“長(zhǎng)得漂亮嗎？”

　　“挺漂亮的?！?p>　　“身邊有這方面的資源、人脈嗎？”

　　“都沒有?！?p>　　“老實(shí)說，現(xiàn)在每年這么多藝校的畢業(yè)生，長(zhǎng)得漂亮的一大把，會(huì)表演的也是一大把，你女朋友都23歲了，還沒系統(tǒng)學(xué)習(xí)過，想要去跟她們?nèi)岋埻耄浅５牟蝗菀籽?！?p>　　羅保全也不擺架子，“另外，你說的特別有天分，我沒看到過她人，也不清楚是怎么個(gè)特別有天分?！?p>　　潛力值92.6呢！雖然我不知道那些一線大明星的是多少，但是我覺得這個(gè)數(shù)據(jù)應(yīng)該是非常的高了吧？

　　可惜這些張哲都沒法說出來，還是這么具體數(shù)值化…

　　而且張哲剛剛也看了羅保全的天賦潛力值最高的才89。

　　“不過，她要是真的一定要進(jìn)演藝圈的話，想進(jìn)演藝圈發(fā)展，可以考慮先去參加一些選秀節(jié)目，或者嘗試一下從跑龍?zhí)鬃銎?，唱歌水平可以的話，也可以從歌星做起?！绷_保全最后還是勉強(qiáng)給了個(gè)建議。

　　“謝謝羅經(jīng)理！”雖然沒實(shí)際幫到忙，張哲還是非常的感謝，看來羅經(jīng)理身邊也沒有這方面的渠道，這事也只能暫告一段落了。

　　自己沒有這方面的資源提供，現(xiàn)在也沒有能力保護(hù)她不被潛規(guī)則，或許等以后有錢了可以考慮自己投資給她演吧？

　　話題聊到這里已經(jīng)聊死了，張哲又等了幾秒鐘，知道沒有任務(wù)可刷了，只能怏怏告退回到自己座位，看著系統(tǒng)商城只剩余不到600任務(wù)積分，心里開始有點(diǎn)著急了。

　　系統(tǒng)升級(jí)到5級(jí)后，原本還有1159積分的，第二天又兌換了200幸運(yùn)去買彩票。

　　星期天上午吃早飯的時(shí)候，又偷偷給老媽使用了一次恢復(fù)卡，心存僥幸的看看能不能減輕她右腿的并發(fā)癥引起的痛疼。

　　甚至還奢望過能治好她的糖尿病，但是結(jié)果卻是讓張哲非常的失望，母親除了人變精神了之外，病情一點(diǎn)沒有改善。

　　后來下午的時(shí)候，為了懲罰兩個(gè)小混混，又在身上花掉了120積分，再算上前后使用了多次探查卡，現(xiàn)在只剩余594積分了。